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      安全員的職責與定位培訓教材PPT課件

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      安全員的職責與定位培訓教材PPT課件

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      這是安全員的職責與定位培訓教材PPT課件,主要介紹了新安法二十三條對安全管理人員的要求;安全員的具體工作;安全員應備的職業素養,歡迎點擊下載。

        第2頁

        企業安全員的職責與定位

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        第3頁

        作為安全員,你在忙什么?

        抬頭查安全帽低頭查煙頭事前無權無利,事后有責有罪平時沒有人關注,出事后第一個被問責權利如零,責任如泰山拿的賣白菜的錢,操的賣白粉的心發生事故,不問緣由,替罪羊處理事情瞻前顧后,出力不討好盡職盡責卻人微言輕,手忙腳亂卻不知干著別的工作

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        第4頁

        個人感言

        剛開始干安全員這一工作時,我本人也常常感到困惑,不知道自己一天忙忙碌碌的到底是干了些啥,安全員的職責到底是什么。。。憑著對安全工作的熱愛,我慢慢喜歡上了這一工作,也慢慢體會到了學習安全知識,掌握安全技能給我帶來的歡悅。通過不斷的學習、不斷的領悟,通過在工作中的不斷摸索,回頭檢討自己走過的路,心中也在不斷的鼓勵自己,努力學習,不斷進步,一步一個腳印,勇敢的向前。安全沒有回頭路,安全工作只有更好,沒有最好。本課件基于部分專業書籍和個人的一些觀點,盡量把安全員的職責和定位表現出來,供各位研討。本課件純屬個人觀點,如有異議,歡迎共同研討互相學習

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        第5頁

        新安法二十一條對安全管理人員配置的要求

        第二十一條礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運輸單位和危險物品的生產、經營、儲存單位,應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員。前款規定以外的其他生產經營單位,從業人員超過一百人的,應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員;從業人員在一百人以下的,應當配備專職或者兼職的安全生產管理人員。

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        第6頁

        新安法二十二條對安全管理人員職責的要求

        第二十二條生產經營單位的安全生產管理機構以及安全生產管理人員履行下列職責:(一)組織或者參與擬訂本單位安全生產規章制度、操作規程和生產安全事故應急救援預案(二)組織或者參與本單位安全生產教育和培訓,如實記錄安全生產教育和培訓情況;(三)督促落實本單位重大危險源的安全管理措施;(四)組織或者參與本單位應急救援演練;(五)檢查本單位的安全生產狀況,及時排查生產安全事故隱患,提出改進安全生產管理的建議;(六)制止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違反操作規程的行為;(七)督促落實本單位安全生產整改措施。

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        新安法二十三條對安全管理人員的要求

        生產經營單位的安全生產管理機構以及安全生產管理人員應當恪盡職守,依法履行職責。生產經營單位作出涉及安全生產的經營決策,應當聽取安全生產管理機構以及安全生產管理人員的意見。生產經營單位不得因安全生產管理人員依法履行職責而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。危險物品的生產、儲存單位以及礦山、金屬冶煉單位的安全生產管理人員的任免,應當告知主管的負有安全生產監督管理職責的部門。

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        第8頁

        新安法二十四條對安全管理人員的要求

        生產經營單位的主要負責人和安全生產管理人員必須具備與本單位所從事的生產經營活動相應的安全生產知識和管理能力。危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運輸單位的主要負責人和安全生產管理人員,應當由主管的負有安全生產監督管理職責的部門對其安全生產知識和管理能力考核合格?己瞬坏檬召M。危險物品的生產、儲存單位以及礦山、金屬冶煉單位應當有注冊安全工程師從事安全生產管理工作。鼓勵其他生產經營單位聘用注冊安全工程師從事安全生產管理工作。注冊安全工程師按專業分類管理,具體辦法由國務院人力資源和社會保障部門、國務院安全生產監督管理部門會同國務院有關部門制定。

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        第10頁

        兼職安全員不服緩刑判決稱“身不由己”要求改判無罪

        2012年8月3日凌晨3時許,某企業第五回收站的一處鐵皮棚屋發生大火,造成4人死亡。事發后,6名相關事故責任人被法院一審以重大勞動安全事故罪判刑。被告人蔡XX系兼職安全員,工作職責包括對理的回收站進行日常消防檢查。被告人劉XX作為服務部經理,被告人蔡XX作為安全員,均有對下屬的回收站進行日常安全生產檢查的職責,兩人違反公司要求每月對管轄站點至少進行一次安全檢查的規定,并且在檢查發現問題并上報后,未按規定采取措施以及時消除安全隱患。法院一審以重大勞動安全事故罪判決:負責人劉XX有期徒刑2年;安全員蔡XX有期徒刑1年6個月,緩刑2年。

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        第11頁

        再看一個2014年的案例

        2014年3月18日11時許,城口縣“水晶麗城”3號樓施工現場,木模工人劉某在9層卸料平臺吊運材料時,在沒有系安全繩的情況下,處理梁底板被平臺前端的護欄鋼管卡住問題時發生高空墜落,造成劉某當場死亡。4月10日,城口縣安監局經現場調查后認定,本次事故為一般安全生產責任事故,胡某作為本次事故的現場安全員,沒能有效督促作業人員嚴格執行安全操作規程,應承擔本次事故的現場安全管理責任。事故發生后,建設公司與劉某的家屬就其工亡賠償達成了協議,一次性賠償105萬元。隨后,城口縣檢察院以胡某犯重大責任事故罪向法院提起公訴。法院審理后認為,胡某在生產、作業中違反有關安全管理的規定,未能有效督促作業人員嚴格執行安全操作規程,造成一人死亡的嚴重后果,經城口縣安全生產監督管理局認定胡某承擔本次事故的現場安全管理責任,其行為構成重大責任事故罪,應予刑罰處罰。胡某到案后能如實供述犯罪行為,認罪態度較好,法院決定對其從輕處罰,故作出一審判決,胡某犯重大責任事故罪,判處有期徒刑一年,緩刑一年。

        第12頁

        安全生產法

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        第13頁

        對安全管理人員定位與職責有一個正確的認識,首先要對安全管理有一個正確的認識(一)

        所謂安全管理就是人在生活及生產過程中,消除能導致傷害,發生疾病或死亡,造成設備或財產破損,以及危害環境的條件,從而實現生活及生產的目標。它是由四個方面要素組成:一是人;二是設備;三是作業環境;四是管理過程。在這四個要素中,人處于核心地位,沒有“人”這個核心要素,就談不上安全管理。

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        第14頁

        對安全管理人員定位與職責有一個正確的認識,首先要對安全管理有一個正確的認識(二)

        管理過程即安全管理規則,是實現安全生產必要手段,其主要內容包括三個方面:(1)活動過程的危害識別。即:所要進行的活動過程當中存在著哪些可能的危險、危害因素。(2)活動過程的風險評價。即:各種可能的危險、危害因素,能造成多大的傷害,這種因素將造成多大損失,能否接受。(3)針對不能接受的傷害,采取安全預防措施,保持良好的安全狀態。

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        第15頁

        對安全管理人員定位與職責有一個正確的認識,首先要對安全管理有一個正確的認識(三)

        由此我們不難得出,企業的安全生產管理主體是生產過程中每個職工,它是由企業的主要負責人、生產部門和職能部門、班組長和員工構成,并非是企業安全部門及安全員的責任。明確了企業安全生產管理的主體后,那么安全部門在企業安全生產管理中將處于一種什么地位?不管企業管理模式是否相同,安全管理的客觀規律都是一樣的,安全部門只是企業的安全專業職能部門。

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        第16頁

        理解新安法,總結安全員的職責應該是(一)領導者的顧問與助手

        有觀點認為,人人都抓好了自己的安全管理工作,安全管理部門的職能被縮小,專職安全管理人員沒什么事了,該統統下崗回家了。我認為這是不可能的,也是做不到的。“安全員”干什么?有如下工作:制定過馬路的“交通法”;提出各種諸如“在哪畫人行橫道線”、“在哪設紅綠燈”、“在哪架天橋”的建議和意見等等,以保證大家能夠快速的安全的通過馬路。杜邦公司對企業專職安全人員的作用是這樣描述的:一定數量的專職安全人員是安全表現的重要貢獻者,對于一個風險較大的組織是不可缺少的。專職安全人員應該是各作業區技術、經驗、安全技能和知識最豐富的人員(杜邦公司,技術最優秀的人去做安全工作);專職安全人員的責任是提供各種安全咨詢,協調安全作業的實施,指導安全措施的落實和監督,是本級生產指揮者的得力顧問和助手,而不是安全工作的指揮者和管理者。

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        第19頁

        安全員的具體工作是(2)監督/審核

        評估因設備、設施、原材料、生產過程等所引起的安全健康問題

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        第20頁

        安全員的具體工作是(3)火災預防

        通過內部檢查、廠區布局、工藝安排、火災檢測和消防系統設計等降低火災發生的可能性

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        第21頁

        安全員的具體工作是(4)規章合規

        確保健康安全強制標準的有效執行

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        第22頁

        安全員的具體工作是(5)危害控制

        危害控制?刂圃肼、輻射、生物制品及化學藥品等有害健康的危險

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        第23頁

        安全員的具體工作是(6)人機工程

        人機過程基于人類生理和心理方面的特征以及人能力和極限分析改善工作環境。

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